为推进党风廉政责任制进一步落实，湖田街道采取集体谈话、日常约谈、重点岗位提醒等方式深入开展廉政谈话活动，对思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题及时约谈，警示提醒，层层压实责任，避免小问题变成大问题。

街道主要负责人与党政班子成员、村（社区）党组织负责人进行廉政谈话。谈话内容紧紧围绕理想信念、政治纪律和政治规矩、担当作为、组织生活、落实全面从严治党责任存在的问题和日常监督中发现的问题。特别是涉及到事权、人权、财权等重点岗位，把有苗头性、倾向性问题摆上桌面，做到提前预警，抓早抓小。要求被谈话人认真履行党风廉政建设“一岗双责”，杜绝自我要求不严和违纪违法问题。

党政班子成员与分管的办站所负责人、重点岗位党员干部进行廉政谈话。谈话内容主要围绕本职工作和思想、纪律方面存在的问题，要求被谈话人端正工作态度，守纪律、讲规矩，主动担当，“沉下身子认真学，撸起袖子加油干”,在自己平凡的岗位上奉献青春与才智，做出不平凡的业绩。

纪工委书记与新提拔重用干部和新录用人员开展廉政谈话。谈话内容主要围绕不负重望、不辱使命，遵纪守法、干事创业等方面展开，要求他们在新的岗位上，当好人民的勤务员，为人民群众多办好事办实事，严格自律，廉洁履职，做好表率，树立良好形象。

今年以来，街道通过开展规范化常态化廉政谈话活动，压实两个责任，落实“一岗双责”，筑牢党员干部思想道德防线，提高了遵纪守法和拒腐防变的意识和能力，有效避免或减少了违法违纪问题的发生。